Solución para empresas
Revolucionar la comprensión de los seres humanos...y hacer que ese conocimiento sea universalmente accesible y accionable para personas, equipos y organizaciones.
.
Conecta y aplica todos tus datos y analísis de una forma nunca antes vista, para gestionar talentos en forma eficiente y efectiva.
Datos de cultura
Datos de personas
Datos de desempeño
Indice WorkForceX
Obtenga una comprensión integral del estado actual de su fuerza laboral a través de índices clave como Liderazgo, Compromiso, Agotamiento, Seguridad psicológica, Lugar de trabajo, Diversidad e inclusión, y Agilidad y resiliencia.
WorkforceX ofrece estándares de análisis de personas prescriptivos y predictivos de próxima generación para navegar y prosperar en el nuevo mundo laboral.
Simplifique el ciclo de vida de tus empleados
El Prism le da el poder para aprovechar el análisis de las personas. Además, pone en marcha una nueva y mejorada experiencia para el empleado, desde la adquisición a la retención, gracias a una solución integrada.
Versátil, procesable y persistente
SurePeople ofrece un sistema intuitivo para evaluar el desempeño de las personas (mediante autoevaluaciones, de colegas y de gerencia) basado en sus conductas y habilidades alineadas con la inteligencia emocional, relacional y de equipo (ERT-i®).
Estos datos van más allá de un marco valioso de estudios y feedback. Miden el ERT-iQ de las personas, equipos y organizaciones a fin de ayudar a unificar su cultura mediante la formación de programas y estrategias de desarrollo para que todos los empleados actúen y crezcan.
Identifica a tu candidato ideal y obtén líderes más capaces.
Reclutamiento
Alineación de Equipos
Unifica tu cultura con Zelf Experience:
No digas que no…si no lo has probado
Parece que a veces nos negamos a aceptar ayuda y muchas de esas veces porque no conocemos de qué se trata.
En estas instancias tendemos a generalizar y a basarnos en una experiencia (que muchas veces no es nuestra) para decir que algo no funciona. Es normal, pues entre la duda y el escepticismo optamos por alejarnos de lo desconocido.
Una mirada al corazón del desvinculado
Hace unos días hablamos de la posición de RRHH ante lo que parece ser su responsabilidad para muchos, pero ya sabemos que muchas veces no es así. Si bien, las personas a las que les toca tener esa conversación incómoda…